2015湘西政府辦文件

㈠ 2015湘西永順縣城鎮學校教師招考公告哪裡能看

為解決城區學校「大班額」問題，保證城區學校新學期的師資需求，現根據《中共永順縣委關於進一步規范幹部管理的規定》(永發〔2009〕30號)、
《湘西自治州人民政府關於實施「四大工程」推進教育均衡發展的通知》(州政辦發〔2015〕2號)和州教育局《關於進一步做好義務教育階段學校招生工作的
意見》(州教發〔2015〕5號)等文件規定，結合我縣城鎮各校編制等實際情況，並報縣人事工作領導小組同意，經局黨組研究，決定城鎮部分中小學校及縣職
教中心面向農村學校公開招考39名教師，特製定本方案。
一、組織機構
縣教育局成立2015年城鎮中小學校、縣職教中心招考工作領導小組，小組成員名單如下：
組 長：向 琳
副組長：樊立傳 彭宇旭 王正光 梁玉平 胡安澤
吳若芳 米 輝 覃冬歷 張連文 張中琪
汪開紅 嚴其林
成 員：朱書廣 彭善禮 覃海雲 馬繼業 張 誠
宋新岸 張清華 向紹富 杜正輝 李 勇
向明智 朱朝暉 銀曉敏 彭秀優 彭 慧
二、基本原則
堅持公平、公正、公開、擇優的原則
三、招考崗位、計劃及要求
詳見《2015年農村教師進城招考崗位及要求》(附件1)
四、其他報考條件
1.報考對象：全縣農村(靈溪鎮以外)學校在編在崗教師(含2015年轉正的特崗教師)。
2.工作年限：參加工作3年以上(工作未滿5年的定向免費師范生除外;從2012年9月30日前正式參加工作時間計算，沒有正式招聘前人事代理計算的工作年限不計其中)。
3.有下列情形者，一律不予錄取。
①近三年內年終考核不合格者;
②受黨紀政紀處分，處罰期未滿者;
③報名提供假材料者。
五、招考辦法
(一)考試組織
為便於組織協調指導，確保招考工作順利進行，縣教育局、相關學校組織實施，縣紀委監察局、編辦、人社對招考過程進行指導與監督。
(二)報名
1.報名時間：2015年8月20日—21日上班期間。
2.報名地點：永順縣教育局六樓會議室。
3.報名方式及要求：
①採取現場報名，一人限報一個學校的一個崗位。報名時須攜帶本人有效身份證、畢業證、教師資格證、專業技術資格證、優惠加分等相關證件原件及復印件和一寸近期免冠彩色照片3張;按要求填寫《永順縣2015年農村教師進城招考報名登記表》(附件2)。
②學校必須出示近三年年終考核結論證明、現從教專業證明、崗位級別證明、學校工作時間證明(學校蓋章、校長簽字)。
4.開考比例：每個崗位的招考計劃數與筆試人數需達到1：2的比例方能開考。
5.資格審查：包括報名時資格初審、筆試前資格復審、錄取前資格終審，並貫穿招考全過程。
(三)考試
1.考試方式及內容：考試採用筆試方式進行，考試內容為所報考學段學科的專業文化知識，總分為100分。
2.考試時間及地點：2015年 8月23日到報名地點領取准考證(23日下午4:00看考場)，2015年8 月24日(9：00-11:00)考試，考試地點詳見准考證。
3.分值：綜合總分105分(其中考試成績100分，優惠加分5分)。優惠加分僅限於近5年(2010年9月至2015年7月)來在縣教育局統一組織的質量檢測中獲「教學能手」和「優秀班主任」稱號的，一次加3分，一次以上的每多一次加0.5分，優惠加分總分不超過5分。
4.成績及錄取情況公示：2015年8月25日起。
5.查分：2015年8月26日(上午：8:30-12:00;下午：3:30-6:00)。
六、錄取
1.根據總成績，從高到低按招考崗位依次錄取，出現空崗按照成績依次遞補;若總成績相同，優惠加分多者優先錄取;若實考分與優惠加分都相同，則加試該科專業知識，並按加試成績擇優錄取，加試總分為100分。
2.錄取後，報領導小組審定並按相關程序辦理異動手續。錄取後，三年內不得提出調動申請。
七、考試紀律
1.嚴格組織紀律，禁止用任何不正當手段方式進行競爭，不得弄虛作假、提供虛假材料，一經查實取消錄取資格。各學校給報考教師簽署證明時需認真審核，否則由此所產生的相關問題由所在單位承擔。
2.考試工作人員要公正清廉，要杜絕不正之風，涉及到本人親屬的，應主動申請迴避。對違紀者將按照相關規定給予嚴肅處理。
本方案未盡事宜，由縣教育局負責解釋。
原標題：永順縣2015年城鎮學校招考教師方案
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2015年永順縣農村教師進城招考報名登記表
2015年永順縣農村教師進城招考崗位及要求
永順縣教育局
2015年8月17日
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㈡ 國辦發2015年 5號文件具體內容

國務院關於促進雲計算創新發展培育信息產業新業態的意見
國發〔2015〕5號
各省、自治區、直轄市人民政府，國務院各部委、各直屬機構：
雲計算是推動信息技術能力實現按需供給、促進信息技術和數據資源充分利用的全新業態，是信息化發展的重大變革和必然趨勢。發展雲計算，有利於分
享信息知識和創新資源，降低全社會創業成本，培育形成新產業和新消費熱點，對穩增長、調結構、惠民生和建設創新型國傢具有重要意義。當前，全球雲計算處於
發展初期，我國面臨難得的機遇，但也存在服務能力較薄弱、核心技術差距較大、信息資源開放共享不夠、信息安全挑戰突出等問題，重建設輕應用、數據中心無序
發展苗頭初步顯現。為促進我國雲計算創新發展，積極培育信息產業新業態，現提出以下意見。
一、指導思想、基本原則和發展目標
(一)指導思想。
適應推進新型工業化、信息化、城鎮化、農業現代化和國家治理能力現代化的需要，以全面深化改革為動力，以提升能力、深化應用為主線，完善發展環
境，培育骨幹企業，創新服務模式，擴展應用領域，強化技術支撐，保障信息安全，優化設施布局，促進雲計算創新發展，培育信息產業新業態，使信息資源得到高
效利用，為促進創業興業、釋放創新活力提供有力支持，為經濟社會持續健康發展注入新的動力。
(二)基本原則。
市場主導。發揮市場在資源配置中的決定性作用，完善市場准入制度，減少行政干預，鼓勵企業根據市場需求豐富服務種類，提升服務能力，對接應用市場。建立公平開放透明的市場規則，完善監管政策，維護良好市場秩序。
統籌協調。以需求為牽引，加強分類指導，推進重點領域的應用、服務和產品協同發展。引導地方根據實際需求合理確定雲計算發展定位，避免政府資金盲目
投資建設數據中心和相關園區。加強信息技術資源整合，避免行業信息化系統成為信息孤島。優化雲計算基礎設施布局，促進區域協調發展。
創新驅動。以企業為主體，加強產學研用合作，強化雲計算關鍵技術和服務模式創新，提升自主創新能力。積極探索加強國際合作，推動雲計算開放式創新和國際化發展。加強管理創新，鼓勵新業態發展。
保障安全。在現有信息安全保障體系基礎上，結合雲計算特點完善相關信息安全制度，強化安全管理和數據隱私保護，增強安全技術支撐和服務能力，建立健全安全防護體系，切實保障雲計算信息安全。充分運用雲計算的大數據處理能力，帶動相關安全技術和服務發展。
(三)發展目標。
到2017年，雲計算在重點領域的應用得到深化，產業鏈條基本健全，初步形成安全保障有力，服務創新、技術創新和管理創新協同推進的雲計算發展格局，帶動相關產業快速發展。
服務能力大幅提升。形成若干具有較強創新能力的公共雲計算骨幹服務企業。面向中小微企業和個人的雲計算服務種類豐富，實現規模化運營。雲計算系統集成能力顯著提升。
創新能力明顯增強。增強原始創新和基礎創新能力，突破雲計算平台軟體、艾位元組(EB，約為260位元組)級雲存儲系統、大數據挖掘分析等一批關鍵技術
與產品，雲計算技術接近國際先進水平，雲計算標准體系基本建立。服務創新對技術創新的帶動作用顯著增強，產學研用協同發展水平大幅提高。
應用示範成效顯著。在社會效益明顯、產業帶動性強、示範作用突出的若乾重點領域推動公共數據開放、信息技術資源整合和政府采購服務改革，充分利
用公共雲計算服務資源開展百項雲計算和大數據應用示範工程，在降低創業門檻、服務民生、培育新業態、探索電子政務建設新模式等方面取得積極成效，政府自建
數據中心數量減少5%以上。

雲計算能夠帶來什麼
基礎設施不斷優化。雲計算數據中心區域布局初步優化，新建大型雲計算數據中心能源利用效率(PUE)值優於1.5。寬頻發展政策環境逐步完善，初步建成滿足雲計算發展需求的寬頻網路基礎設施。
安全保障基本健全。初步建立適應雲計算發展需求的信息安全監管制度和標准規范體系，雲計算安全關鍵技術產品的產業化水平和網路安全防護能力明顯提升，雲計算發展環境更加安全可靠。
到2020年，雲計算應用基本普及，雲計算服務能力達到國際先進水平，掌握雲計算關鍵技術，形成若干具有較強國際競爭力的雲計算骨幹企業。雲計
算信息安全監管體系和法規體系健全。大數據挖掘分析能力顯著提升。雲計算成為我國信息化重要形態和建設網路強國的重要支撐，推動經濟社會各領域信息化水平
大幅提高。

二、主要任務
(一)增強雲計算服務能力。
大力發展公共雲計算服務，實施雲計算工程，支持信息技術企業加快向雲計算產品和服務提供商轉型。大力發展計算、存儲資源租用和應用軟體開發部署
平台服務，以及企業經營管理、研發設計等在線應用服務，降低企業信息化門檻和創新成本，支持中小微企業發展和創業活動。積極發展基於雲計算的個人信息存
儲、在線工具、學習娛樂等服務，培育信息消費。發展安全可信的雲計算外包服務，推動政府業務外包。支持雲計算與物聯網、移動互聯網、互聯網金融、電子商務
等技術和服務的融合發展與創新應用，積極培育新業態、新模式。鼓勵大企業開放平台資源，打造協作共贏的雲計算服務生態環境。引導專有雲有序發展，鼓勵企業
創新信息化建設思路，在充分利用公共雲計算服務資源的基礎上，立足自身需求，利用安全可靠的專有雲解決方案，整合信息資源，優化業務流程，提升經營管理水
平。大力發展面向雲計算的信息系統規劃咨詢、方案設計、系統集成和測試評估等服務。
(二)提升雲計算自主創新能力。
加強雲計算相關基礎研究、應用研究、技術研發、市場培育和產業政策的緊密銜接與統籌協調。發揮企業創新主體作用，以服務創新帶動技術創新，增強
原始創新能力，著力突破雲計算平台大規模資源管理與調度、運行監控與安全保障、艾位元組級數據存儲與處理、大數據挖掘分析等關鍵技術，提高相關軟硬體產品研
發及產業化水平。加強核心電子器件、高端通用晶元及基礎軟體產品等科技專項成果與雲計算產業需求對接，積極推動安全可靠的雲計算產品和解決方案在各領域的
應用。充分整合利用國內外創新資源，加強雲計算相關技術研發實驗室、工程中心和企業技術中心建設。建立產業創新聯盟，發揮骨幹企業的引領作用，培育一批特
色鮮明的創新型中小企業，健全產業生態系統。完善雲計算公共支撐體系，加強知識產權保護利用、標准制定和相關評估測評等工作，促進協同創新。
(三)探索電子政務雲計算發展新模式。
鼓勵應用雲計算技術整合改造現有電子政務信息系統，實現各領域政務信息系統整體部署和共建共用，大幅減少政府自建數據中心的數量。新建電子政務系統
須經嚴格論證並按程序進行審批。政府部門要加大采購雲計算服務的力度，積極開展試點示範，探索基於雲計算的政務信息化建設運行新機制，推動政務信息資源共
享和業務協同，促進簡政放權，加強事中事後監管，為雲計算創造更大市場空間，帶動雲計算產業快速發展。
(四)加強大數據開發與利用。
充分發揮雲計算對數據資源的集聚作用，實現數據資源的融合共享，推動大數據挖掘、分析、應用和服務。開展公共數據開放利用改革試點，出台政府機
構數據開放管理規定，在保障信息安全和個人隱私的前提下，積極探索地理、人口、知識產權及其他有關管理機構數據資源向社會開放，推動政府部門間數據共享，
提升社會管理和公共服務能力。重點在公共安全、疾病防治、災害預防、就業和社會保障、交通物流、教育科研、電子商務等領域，開展基於雲計算的大數據應用示
范，支持政府機構和企業創新大數據服務模式。充分發揮雲計算、大數據在智慧城市建設中的服務支撐作用，加強推廣應用，挖掘市場潛力，服務城市經濟社會發
展。
(五)統籌布局雲計算基礎設施。
加強全國數據中心建設的統籌規劃，引導大型雲計算數據中心優先在能源充足、氣候適宜、自然災害較少的地區部署，以實時應用為主的中小型數據中心
在靠近用戶所在地、電力保障穩定的地區靈活部署。地方政府和有關企業要合理確定雲計算發展定位，杜絕盲目建設數據中心和相關園區。加快推進實施「寬頻中
國」戰略，結合雲計算發展布局優化網路結構，加快網路基礎設施建設升級，優化互聯網網間互聯架構，提升互聯互通質量，降低帶寬租費水平。支持採用可再生能
源和節能減排技術建設綠色雲計算中心。
(六)提升安全保障能力。
研究完善雲計算和大數據環境下個人和企業信息保護、網路信息安全相關法規與制度，制定信息收集、存儲、轉移、刪除、跨境流動等管理規則，加快信
息安全立法進程。加強雲計算服務網路安全防護管理，加大雲計算服務安全評估力度，建立完善黨政機關雲計算服務安全管理制度。落實國家信息安全等級保護制
度，開展定級備案和測評等工作。完善雲計算安全態勢感知、安全事件預警預防及應急處置機制，加強對黨政機關和金融、交通、能源等重要信息系統的安全評估和
監測。支持雲計算安全軟硬體技術產品的研發生產、試點示範和推廣應用，加快雲計算安全專業化服務隊伍建設。
三、保障措施
(一)完善市場環境。
修訂電信業務分類目錄，完善雲計算服務市場准入制度，支持符合條件的雲計算服務企業申請相關業務經營資質。研究支持大規模雲計算服務的網路政
策。支持第三方機構開展雲計算服務質量、可信度和網路安全等評估測評工作。引導雲計算服務企業加強內部管理，提升服務質量和誠信水平，逐步建立雲計算信任
體系。加強互聯網骨幹網互聯互通監管和技術支撐手段建設，調整網間互聯結算政策，保障網間互聯高效暢通。對符合布局原則和能耗標準的雲計算數據中心，支持
其參加直供電試點，滿足大工業用電條件的可執行大工業電價，並在網路、市政配套等方面給予保障，優先安排用地。引導國有企業運用雲計算技術提升經營管理水
平，推廣應用安全可靠的雲計算產品和解決方案。
(二)建立健全相關法規制度。
落實《全國人民代表大會常務委員會關於加強網路信息保護的決定》和《中華人民共和國政府信息公開條例》，完善互聯網信息服務管理辦法，加快制定
信息網路安全、個人信息保護等法律法規，出台政府和重要行業采購使用雲計算服務相關規定，明確相關管理部門和雲計算服務企業的安全管理責任，規范雲計算服
務商與用戶的責權利關系。

㈢ 湘政辦發〔2015〕106號文件

湖南省人民政府辦公廳

關於加快培育發展家庭農場的意見

湘政辦發[2015]106號

各市州、縣市區人民政府，省政府各廳委、各直屬機構：

為加快構建新型農業經營體系，發展適度規模經營，經省人民政府同意，現就加快培育發展家庭農場提出如下意見：

一、把握基本特徵

家庭農場是指以農戶家庭為基本生產經營單位，以家庭成員為主要勞動力，以農業為主要收入來源，從事集約化、商品化及適度規模化生產經營，達到一定經營規模並相對穩定的新型農業經營主體。家庭農場經營的產業須符合當地區域經濟發展整體規劃，土地產出率、資源利用率、勞動生產率高於當地平均水平1/4以上，農業凈收入占家庭總收益的80％以上，家庭成員收入水平接近當地城鎮居民水平，常年僱工數量不超過家庭務農人數。現階段，以種植業為主的，土地經營面積宜在150畝左右；以生豬養殖為主的，年存欄宜在500頭左右；從事其他養殖或種養結合的，均應從實際出發，堅持適度規模。土地流轉期較長，新流轉的土地合同期限不少於7年；由大戶改造為家庭農場的，剩餘流轉期限不少於5年；集中連片的面積原則上不低於經營面積的70%。生產經營管理規范，實行標准化生產。有與經營規模相匹配的農業機械，或與農機合作社簽訂農機服務合同，接受農業社會化服務。

二、明確總體要求

（一）指導思想。以黨的十八大和十八屆二中、三中、四中、五中全會精神為指導，緊緊圍繞發展現代農業、提高農業集約化經營水平，促進農業增效和農民增收，在穩定和完善農村基本經營制度，強化家庭經營基礎地位的前提下，通過規范管理服務、開展示範創建、加強政策扶持，積極培育發展家庭農場，逐步提高農業生產經營集約化、專業化、組織化、社會化水平，推動現代農業不斷發展。

（二）基本原則。

--堅持規劃引領。依據農林牧漁產業規劃，在優勢產業或特色產業布局區域內發展適宜的家庭農場，生產有市場需求的農產品，重點發展以糧食生產為主業的家庭農場，鼓勵發展種養結合、社農結合的復合型家庭農場。

--堅持分類指導。依據自然經濟社會條件、作物品種差異，因地制宜，對山、丘、平湖區制定不同的工作方案和具體措施，分類指導，穩妥推進，不搞行政強制推動，不搞下指標、一刀切。

--堅持適度規模。注重把握好土地經營權流轉和規模經營的度，做到與農村勞動力轉移規模相適應，與家庭農場經營能力相適應，防止片面追求數量和規模，最大限度提高土地產出率、勞動生產率和資源利用率。

--堅持農地農用。加強家庭農場土地用途管理，最大限度保護耕地資源，落實基本農田保護，嚴禁以家庭農場名義擅自或變相將農用地進行非農化建設。

（三）發展目標。到2020年，力爭全省培育發展家庭農場5萬戶左右，其中以糧食種植為主的家庭農場3萬戶，以林木、林果生產為主的家庭農場1萬戶，養殖型、種養結合型及其他形式的家庭農場1萬戶。從2016年起，每年創建省級示範家庭農場1千戶；全省創建省級家庭農場示範縣10個。

三、加強管理服務

（一）實行認定登記管理。家庭農場認定由農戶自主向所屬縣市區農村經營管理部門申請，經審核符合條件的，報省、市農業（經管）主管部門備案。需要取得市場主體資格的家庭農場，向當地工商部門申請辦理注冊登記，登記類型由申請人根據生產規模和經營需要自主選擇，可以登記為個體工商戶、獨資企業、合夥企業和有限公司四種類型之一。工商部門要按規定免收注冊登記等相關費用。家庭農場的認定辦法由省統一制定，各地可以結合實際制定相應的實施細則。

（二）開展示範創建活動。各地要認真組織開展示範型家庭農場創建活動，科學設置創建標准，實行動態管理，建立示範型家庭農場名錄。農村經營管理部門要通過示範創建，引導家庭農場在經營管理能力、生產發展規模、設施裝備水平、生產經營效益等方面發揮示範帶動作用。省級選擇條件比較好的縣市區作為整體推進培育發展家庭農場的試點示範。省級示範型家庭農場和家庭農場示範縣的創建標准由省農委會同有關部門制定。

（三）提高經營管理水平。各地要結合新型職業技能培訓、農業創業培訓和農村實用人才培訓等，有計劃地加大對家庭農場經營管理者的培訓力度。計劃用5年時間，對省級示範型家庭農場經營管理者輪訓一遍。鼓勵大中專院校畢業生、返鄉青年農民工、市場經紀人興辦家庭農場。支持家庭農場創建品牌，指導家庭農場開展"三品一標"認證，推行標准化生產，建立質量全程監控、市場准入、可追溯制度，確保農產品質量安全。

（四）鼓勵發展合作。家庭農場要與龍頭企業、專業合作組織、種養大戶共同發展、融合發展。引導同類農產品生產的家庭農場通過組建協會等方式，加強相互交流與合作。鼓勵家庭農場與農業龍頭企業、農民合作社、農產品交易市場、零售商場等通過訂單生產、直供直銷、農超對接、利潤返還等方式，建立長期穩定、利益共享、風險共擔的農產品產銷銜接機制和合同履約機制。鼓勵家庭農場牽頭或參與組建合作社，提高農業組織化程度，帶動廣大農戶共同發展。

（五）優化農場服務。建立健全農村土地流轉服務平台，為家庭農場提供政策咨詢、市場信息、價格評估等服務。基層農業技術推廣機構要建立農技人員聯系家庭農場制度，主動為家庭農場提供農技應用、良種引進、疫病防控、檢驗檢測、技能培訓等服務。引導和鼓勵各類農業社會化服務組織開展面向家庭農場的代耕代種代收、病蟲害統防統治等經營性社會化服務。運用物聯網技術，建立家庭農場與消費者的直達通道，改善家庭農場農產品流通機制，提高農產品收購、存儲、運輸、加工和銷售的市場配套服務水平，幫助培育家庭農場優質名牌。全面准確掌握家庭農場基本信息，逐級建立家庭農場資料庫系統和電子商務網路。

四、加大政策支持

（一）財政支持。各地要統籌安排涉農項目，支持家庭農場發展。農業綜合開發、土地整治、農村道路建設等項目要優先安排在家庭農場比較集中、符合相關條件的地域實施。支持具備條件的家庭農場承擔和實施糧油高產創建、農田基礎設施建設等現代農業發展項目。鼓勵涉農資金向家庭農場傾斜，符合申報條件的農業項目要優先安排，新增農業支持保護補貼要重點扶持以糧食種植為主的家庭農場。支持有條件的家庭農場建設試驗示範基地，擔任農業科技示範戶，參與實施農業技術推廣項目。省級財政從今年起將加大家庭農場扶持力度，對省級示範型家庭農場和家庭農場示範縣給予重點扶持。各市州、縣市區財政也要加大扶持力度，促進家庭農場發展。

（二）金融支持。創新財政資金使用機制，靈活採取貸款貼息、風險補償、創投基金等方式，幫助家庭農場拓寬融資渠道，降低融資成本。引導銀行機構為家庭農場進行融資增信，創新家庭農場信用貸款產品。穩妥推進農村土地承包經營權、林權、農民住房財產權等產權抵押貸款試點，拓寬涉農貸款抵押擔保范圍。推廣POS機、網上銀行、電話銀行等新型支付業務，多渠道為家庭農場提供便捷的支付結算服務。推動建立健全農業信貸風險的補償分擔機制，對家庭農場給予貸款貼息、貸款及其擔保損失補償等優惠。鼓勵各地由政府出資設立融資擔保公司，為符合條件的家庭農場提供擔保服務。開展家庭農場綜合性保險試點。完善政府補助和商業保險相結合的家庭農場保險體系，鼓勵保險公司開發滿足家庭農場風險需求的保險產品。

（三）用地支持。家庭農場設施農業用地按農用地管理。家庭農場所需的農產品加工場地等建設用地，在符合土地利用規劃、城市建設規劃和農業相關規劃的前提下，認真落實國土資源部和農業部有關農業生產配套設施用地政策並予以優先安排。要積極引導設施建設合理選址，鼓勵集中興建公用設施，規范設施農用地使用。家庭農場因林業生產需要，在所經營的林地范圍內修築直接為林業生產服務的工程設施用地，按照《森林法實施條例》的有關規定辦理相關用地手續。

（四）稅費支持。農民專業合作社享有的稅費優惠政策，符合相關條件的家庭農場同等享受。家庭農場銷售自產農產品，按照農業生產者銷售自產農產品的政策規定，免徵增值稅。家庭農場按規定享受行政事業性收費減免政策。稅務機關要為家庭農場辦理稅務登記、免稅申報、發票領用等事項提供便利和指導。各類經營主體為家庭農場提供勞務取得的收入，符合國家有關稅收政策規定的，可申請享受稅收優惠。家庭農場生產的鮮活農產品運輸按規定享受"綠色通道"政策。

五、強化組織指導

各級各有關部門要進一步深化對家庭農場的認識，真正把家庭農場的培育發展作為現代農業發展的基本組織形式、作為創新農業經營體制機制和轉變農業發展方式的重要舉措來抓，切實加強組織指導，完善工作機制，落實具體措施。各級農業（經管）主管部門要切實履行職責，制定家庭農場發展規劃和促進本地區家庭農場發展的政策措施。特別是農村經營管理部門要認真做好家庭農場指導、管理和服務工作，履行監管職責，及時糾正並依法查處亂收費、亂罰款、亂攤派等侵害家庭農場合法權益的行為。發改、財政、國土資源、工商、稅務、金融等部門單位要結合本部門職責，積極配合，加強支持，優化服務，促進我省家庭農場持續穩定健康發展。

湖南省人民政府辦公廳

2015年12月12日

㈣ 國辦發2015）3號文件具體內容

公務員基本工資的調整方案

國辦發2015 3號 全文 國務院辦公廳轉發人力資源社會保障部財政部 關於調整機關事業單位工作人員基本工資標准 和增加機關事業單位離退休人員離退休費三個 實施方案的通知 國辦發2015 3號 2015.1.12 各省、自治區、直轄市人民政府，國務院各部委、 各直屬機構： 黨中央、國務院決定，從2014年10月1日起，調整機 關、事業單位工作人員基本工資標准、增加機關 事業單位離退休人員離退休費。人力資源社會 保障部、財政部《關於調整機關工作人員基本工 資標準的實施方案》、《關於調整事業單位工作 人員基本工資標準的實施方案》、《關於增加機 關事業單位離退休人員離退休費的實施方案》 已經國務院批准，現轉發給你們，請認真貫徹執行 。 國務院新聞辦公室今日就機關事業單位養老保 險制度改革有關情況舉行發布會，人力資源社會 保障部副部長胡曉義談及公務員工資改革方案 時表示，配合這次養老保險制度改革，確實要完善 工資制度。國務院辦公廳為此轉發了三個實施 方案，一是公務員基本工資的調整，二是事業單位 工作人員基本工資的調整，三是機關事業單位離 退休人員待遇的調整，這些文件已經發到各單位 。 公務員基本工資調整方 案解讀： 「老人」待遇不變還會隨勢漲 已退休的「老人」原來發多少錢還發多少錢，不 會改變;同時將來養老金調整的時候，也會跟著調 整;其養老金將由改革後的基本養老保險基金支 付。 人力資源和社會保障部副部長胡曉義在19日召 開的新聞發布會上回應媒體提問時說，機關事業 單位人員不會「吃」企業職工的養老金，絕大多 數機關事業單位人員養老待遇不會降低。 同時，公務員和事業單位工作人員基本工資、離 退休人員工資調整方案也已下發。 公務員基本工資將漲 津貼補貼或降 胡曉義說，配合這次養老保險制度改革，要完善工 資制度。國務院辦公廳為此轉發了三個實施方 案，一是公務員基本工資的調整，二是事業單位工 作人員基本工資的調整，三是機關事業單位離退 休人員待遇的調整。「這個文件已經發到各單位 ，各單位應按照國辦印發的文件執行。」 調整後，級別工資由現行的290元至3020元提高到8 10元至6135元。經測算，最低起點的級別工資由290 元提高至810元，提高近3倍。 公務員基本工資調整方案解讀： 津貼補貼難再隨意漲 中國勞動學會副會長、國務院特殊津貼專家蘇 海南在接受記者采訪時表示，網上所說公務員加 薪六成是不對的，那是根據新的職務工資標准和 級別工資標准與原有標准對比計算的結果。但 公務員調整工資並非單純加薪，而是對公務員工 資結構的調整。工資結構調整後，公務員的基本 工資比重增加了，增加中的相當一部分是由現行 津貼補貼轉過來的;同時規范津貼補貼的數額，不 能再隨意增長。 蘇海南認為，公務員工資調整方案很有必要，過去 公務員的基本工資只佔全部工資收入的30%左右， 約60%是津貼補貼，這很不合理。而提高公務員基 本工資比重能使公務員的基本勞動得到他應有 的基本勞動報酬，可以發揮職務工資和級別工資 的激勵功能，有利於調動公務員的積極性。 專家表示，這次的公務員工資調整實施方案中，或 將把建立公務員基本工資的正常調整機制，作為 改革的一個重要內容。 發布會上，胡曉義也表示，將來還要改革待遇的調 整機制。過去機關事業單位退休人員的退休費 都是隨在職職工漲工資相應增長，以後不是這樣 了，不管工資是否漲，機關、事業單位、企業都要 統籌考慮養老金的調整，這也是一個重大變化。 公務員基本工資的調整方案 談及公務員工資調整問題，胡曉義表示，國務院辦 公廳已經轉發了三個實施方案，一是公務員基本 工資的調整，二是事業單位工作人員基本工資的 調整，三是機關事業單位離退休人員待遇的調整 。這個文件已經發到各單位。胡曉義強調：「各單 位應按照國辦印發的文件執行，不能以網上傳的 文件為准。」 此外，有觀點認為，用財政的錢繳納職業年金會造 成制度上新的不公平。對此，胡曉義回應稱，在這 次的《國務院養老保險制度改革的決定》中有幾 個重要的政策，除了基本養老保險制度要改變模 式、改變待遇確定機制、待遇調整機制，在多層 次的養老保險體系方面也作出了重要的改革舉 措——建立職業年金。

㈤ 2015年湘西公務員考試資格審查公告內容

您好：吉首華圖為你服務：2015年湘西公務員招考資格審查公告還沒有出，可參考往年的招考公告要求：
應屆畢業生：（1）本人身份證原件及復印件1份；（2）學生證原件；（3）公務員報名推薦表原件（需加蓋學校畢業分配辦公室或就業指導中心公章）和復印件各1份；（4）考生報名登記表一份；（5）有關職位要求英語國家四級和計算機國家或省二級證書原件及復印件1份；（6）有關職位要求的中共黨員證明材料（需加蓋學校或單位公章）；（7）4張近期1寸免冠彩色照片，在照片背面註明本人姓名及所報考或調劑職位代碼。
社會在職人員：（1）本人身份證原件及復印件1份；（2）考生報名登記表一份；（3）畢業證書、學位證書原件及復印件各1份；（4）所在單位同意報考證明（需加蓋公章），如開具所在單位同意證明確有困難的，也可在體檢或考察時必須提供，但需在進行面試確認時在電子郵件備注欄中進行說明；（5）有關職位要求英語國家四級和計算機國家或省二級證書原件及復印件1份；（6）有關職位要求的中共黨員證明材料（需加蓋學校或單位公章）；（7）4張近期1寸免冠彩色照片，在照片背面註明本人姓名及所報考或調劑職位代碼。
失業或待業人員：需提供居住地派出所、街道或居委會等部門和機構出具的失（待）業證明（需加蓋公章）。
如果因特殊情況（學校放假等原因），暫時不能提供相關證明材料的，需要在資格審查現場進行書面說明並簽字承諾補充提供.

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如有疑問，歡迎向華圖教育企業知道提問。

㈥ 國辦發2015年2、3、4、5、6號文件在政府官網為什麼都沒有

一般情況，涉密文件或非涉密但涉及社會關注度比較高的敏感事項的文件不公開發布。

㈦ 衡政辦發2015(73)文件衡陽市人民政府辦公室關於衡陽市人民政府集體土地徵收補償和房屋拆遷安置

您好，可以使用的，否則您可以到上級政府部門申請行政復議！
衡陽市,人民政府,辦公室,集體土地\房屋拆遷
您好，可以使用的，否則您可以到上級政府部門申請行政復議！

㈧ 湘政發2015年32號文件

湖南省人民政府關於進一步做好為農民工服務工作的實施意見
索引號：專430S00/2015-39063
文號：湘政屬發[2015]32號
統一登記號：
公開方式：政府網站
公開范圍：全部公開
信息時效期：2020-08-05
簽署日期：2015-08-06
登記日期：2015-08-06
發文日期：2015-08-07
所屬主題：勞動、人事、監察
所屬機構：省政府辦公廳
公開責任部門：省政府辦公廳

http://www.hunan.gov.cn/2015xxgk/fz/zfwj/szfwj/201508/t20150807_1816225.html

㈨ 2015政府機關，事業單位，什麼時候改夏令時上班時間

1.每年7.1和10.1假期調整上班時間。按照國家規定是8:30-12:00 14:00-17:00 (秋冬)14:30-17:30 (春夏)

2.夏令時制度已在1992年廢除，一般分為專夏季工屬作時間和冬季工作時間，7月1日-10月1日執行夏季工作時間，其他是冬季工作時間。

(9)2015湘西政府辦文件擴展閱讀

1986年至1991年，中華人民共和國在全國范圍實行了六年夏令時，每年從4月中旬的第一個星期日2時整（北京時間）到9月中旬第一個星期日的凌晨2時整（北京夏令時）。除1986年因是實行夏令時的第一年，從5月4日開始到9月14日結束外，其它年份均按規定的時段施行。夏令時實施期間，將時間調快一小時。1992年4月5日後不再實行。

（參考資料 網路 夏令時 ）