⑴ 固原市的副市長是誰啊有多少個哦
黃雅杭副市長 協助市長負責市政府常務工作；分管財政、國土資源、建設、規劃、城市管理、人防、住房公積金管理方面的工作。分管市政府辦公室、財政局、國土資源局、住房和城鄉規劃建設局（人民防空辦公室）、城市管理局、住房公積金管理中心；聯系市政協、各民主黨派、市中級法院、檢察院、國稅局、國家安全局。
張宗芎副市長 協助市長分管監察、旅遊、招商引資、扶貧、地方誌和閩寧合作方面的工作。分管監察局、旅遊局、招商局、扶貧開發辦公室、地方誌辦公室；聯系工會、團委、婦聯。
范宏明副市長 協助市長分管工業經濟和信息產業、商務、安全生產、環境保護和固原經濟開發區方面的工作。分管市工業和信息化局、環境保護局、商務局、安全生產監督管理局、固原經濟開發區管委會、市人民政府行政服務中心；聯系市工商聯、工商局、質量技術監督局、金融保險證券系統（除農村信用聯社）、供電局、煙草專賣局、鹽業專賣局、石油公司。
田治富副市長 協助市長分管發展改革、教育、民族宗教、交通、統計方面的工作。分管市發展和改革委員會（物價局）、教育局、教育督導室、民族宗教局、交通局（運管處）、統計局；聯系寧夏師范學院、市伊斯蘭協會、固原車務段、固原公路分局、國家統計局固原調查隊。
李守銀副市長 協助市長分管政法、民政、人力資源和社會保障、審計、地震、殘疾人方面的工作；聯系信訪工作。分管市公安局、司法局、民政局、人力資源和社會保障局、審計局、地震局、殘疾人聯合會、行政學院；聯系固原日報社、自治區駐固新聞單位和郵政、通信系統。
陳莉萍副市長 協助市長分管文化、體育、衛生、計劃生育、廣播電視方面的工作。分管市文化體育廣播電視局（新聞出版局）、衛生局（食品葯品監督管理局）、人口和計劃生育局；聯系博物館、市文聯、紅十字會。
馬吉副市長 協助市長分管農業、農村、科技、糧食方面的工作。分管市科技局（知識產權局）、水務局、農牧局、林業局、六盤山林業局、農科所、供銷合作社；聯系市科協、氣象局、糧食局、糧食儲備庫、農村信用聯社。
共有7名副市長。
⑵ 新沂市現任副市長張俊波
新沂市政府
王成長 市委副書記、市長
工作分工：
主持市政府全面工作，兼管監察、審計、國防動員、開發區方面的工作。
分管市監察局、審計局。
領導簡歷：
王成長，男，漢族，1975年9月出生，江蘇徐州人，省委黨校研究生學歷，1998年6月入黨，1995年8月參加工作。
1995年8月—1999年2月銅山縣人事局機關事業保險處科員;
1999年2月—2001年1月銅山縣人事局人才交流中心副主任;
2001年1月—2002年7月銅山縣人事局大學生創業園管理服務中心主任;
2002年7月—2002年11月銅山縣國家公務員培訓中心主任;
2002年11月—2004年2月銅山縣農業資源開發局副局長;
2004年2月—2004年12月銅山縣利國鎮黨委副書記;
2004年12月—2005年11月共青團銅山縣委書記;
2005年11月—2006年7月銅山縣柳新鎮黨委副書記、鎮長;
2006年7月—2008年1月銅山縣委常委、宣傳部長;
2008年1月—2011年6月共青團徐州市委書記、黨組書記;
2011年6月—2012年12月沛縣縣委副書記(正處);
2012年12月—2013年1月新沂市委副書記、代市長、市政府黨組書記;
2013年1月5日當選為新沂市人民政府市長。
賈泉涌 市委常委、常務副市長 工作分工：
協助主持市政府全面工作，負責市政府常務工作，負責政府效能建設、應急管理、機關事務管理、政府法制、財政、人事、機構編制、國土資源管理、國有資產管理、城市規劃、住房和城鄉建設、城市管理、人防、地震、稅務、金融、統計等方面的工作。
分管市政府辦公室（法制辦、人防辦、應急辦、金融辦）、財政局、編委辦、國土資源局、住房和城鄉建設局、規劃局、城管局（城市管理行政執法局）、房產服務中心、建築業服務中心、動遷辦、地震局、統計局、機關事務服務中心、政務服務中心、城市投資發展有限公司、金地投資發展有限公司、環衛有限公司。
聯系國稅局、地稅局、住房公積金管理中心、各金融機構駐新分支機構。
領導簡歷：1991.09-1995.06 徐州師范學院生物系學生。
1995.08-1996.07 徐州市礦區火花鄉組織幹事。
1996.07-1998.05 徐州市九里區委組織部幹部科副科長。
1998.05-2000.12 徐州市九里區委組織部幹部科科長。
2000.12-2003.03 徐州市九里區文教局督導室主任、文教局黨委副書記、紀委書記。
2003.03-2005.08 徐州市九里區大黃山辦事處副書記、主任。
2005.08-2007.11 徐州市九里區組織部副部長。
2007.11-2012.03 新沂市人民政府副市長。
2012.02-2013.09 新沂市委常委。
2013.09-至今 新沂市委常委，常務副市長。
孫 紅 副市長 工作分工：
負責科技、文化與體育、廣播電視、民政、雙擁、老齡、民族宗教、外事、台灣事務、僑務等方面的工作，協助分管人民武裝工作。
分管市科技局（知識產權局）、文化廣電新聞出版與體育局（文物局）、民政局、民族宗教事務局、廣播電視台、老齡辦、外事辦、台僑辦。
聯系市檔案局、總工會、團市委、婦聯、工商聯、殘聯、慈善會、文聯、科協、史志辦、駐新部隊、江蘇有線新沂分公司。
領導簡歷：孫紅，女，漢族，1969年7月生，江蘇新沂人，非黨，1990年8月參加工作，大學學歷，在職研究生，中教高級。
1988年9月至1990年8月徐州教育學院學生。
1990年8月至1995年10月新沂市第六中學教師、團委書記、教務主任。
1995年10月至2000年8月高流中學副校長、市第十三屆人大常委。
2000年8月至2002年12月市第八中學副校長。
2002年12月至2005年1月市政協副主席、第八中學校長。
2005年1月至2005年3月市政協副主席、市鍾吾中學副校長。
2005年3月至2006年3月市政協副主席、市教育局副局長。
2006年3月至2007年12月市政協副主席、市婦聯主席。
2007年12月至2008年3月市政府副市長、市婦聯主席、徐州政協常委（其間，2007.06-2009.06南京大學公共管理學院公共管理專業在職研究生）。
2008年3月至2011年11月市政府副市長、徐州政協常委。
2011年12月至今 市政府副市長、市工商聯主席。 周樹兵 副市長 工作分工：
負責人力資源和社會保障、教育、衛生、人口與計劃生育、市場監督管理、服務業等方面的工作。
分管市人力資源和社會保障局、教育局、衛生和計劃生育委員會、市場監督管理局（食品葯品監督管理局）、服務業辦、紅十字會。
領導簡歷：周樹兵，男，漢族，1967年1月生，江蘇新沂人，本科學歷，1988年8月參加工作，1994年5月入黨。
1985年9月至1988年8月江蘇公安專科學校預審專業學習。
1988年8月至1992年6月新沂公安局民警。
1992年6月至1995年10月治安大隊副大隊長。
1995年10月至1997年5月邵店鎮副鎮長,派出所長。
1997年5月至2004年7月公安局副局長。
2004年7月至2006年4月公安局副局長、正科級。
2006年4月至2007年3月市公安局副局長、黨委副書記（其間：2003年12月至2007年1月江蘇廣播電視大學法學本科畢業）。
2007年3月至2008年11月窯灣鎮黨委書記、人大主席。
2008年11月至2010年3月窯灣鎮黨委書記。
2010年3月任新安鎮黨委書記、人大主席。
2012年3月市政府黨組成員、新安鎮黨委書記。
2012年3月30日當選新沂市人民政府副市長。 張丙飛 副市長 工作分工：
負責發展改革、工業經濟和信息化、商務、招商引資、開放型經濟、民營經濟、安全生產、無線電等方面的工作。
分管市發改經濟委（物價局）、商務局（招商局）、中小企業局、安監局。
聯系煙草專賣局、鹽務局、供電公司、石油公司、電信公司及其他通信企業。
領導簡歷：張丙飛，男，漢族，1977年11月生，江蘇徐州人，1998年4月入黨，1999年8月參加工作，碩士研究生。
1995年9月至1999年7月西南政法大學偵查學專業學習。
1999年8月至2002年6月徐州市公安局泉山分局民警。
2002年6月至2003年3月徐州市政協社會法制委員會科員。
2003年3月至2005年8月徐州市政協社會法制委員會副主任科員。（其間2005年3月至2007年12月南京大學在職法律碩士）。
2005年8月至2007年3月徐州市政府法制辦副主任科員。
2007年3月至2009年9月徐州市政府法制辦法制監督處副處長。
2009年9月至2010年5月豐縣鳳城鎮黨委副書記。
2010年5月至2011年1月豐縣王溝鎮黨委副書記、鎮長。
2011年1月至2011年3月豐縣王溝鎮黨委書記。
2011年3月任豐縣王溝鎮黨委書記、人大主席。
2012年2月新沂市人民政府黨組成員。
2012年3月30日當選新沂市人民政府副市長。 袁春民 副市長、市公安局局長 工作分工：
主持市公安局全面工作，負責公安、司法、消防、信訪穩定等方面的工作。
分管市公安局、司法局、消防大隊。
聯系市法院、檢察院、信訪局。
領導簡歷：袁春民，現任新沂市副市長，公安局黨委書記、局長。男，漢族，1964年11月出生，徐州豐縣人，1985年7月參加工作，1987年12月入黨。
1982.09-1985.07 江蘇公安專科學校學生。
1985.07-1987.08 豐縣公安局秘書股內勤。
1987.08-1991.10 豐縣公安局政工股副股長。
1991.10-1997.05 豐縣公安局副主任科員。
1997.05-1998.12 徐州市公安局經偵支隊四大隊副大隊長。
1998.12-2002.06 徐州市公安局後勤管理科副科長。
2002.06-2005.06 徐州市公安局後勤管理處副處長。
2005.06-2008.09 徐州市公安局鼓樓分局副局長。
2008.09-2010.11 徐州市公安局鼓樓分局政委。
2010.11-2012.08 徐州市公安局大屯分局政委。
2012.08- 任現職 馬 林 副市長 工作分工：
負責交通、旅遊、環保、糧食、供銷等方面的工作。
分管市交通運輸局（鐵路辦）、旅遊局、環保局、糧食局、供銷總社、交通投資有限公司、馬陵山旅遊發展有限公司（馬陵山風景區管理處）、駱馬湖旅遊發展有限公司。
聯系市郵政管理局、郵政局、火車站。
領導簡歷：馬林，男，漢族，1965年9月出生，江蘇新沂人，省委黨校研究生學歷，1986年7月參加工作，1992年10月入黨。
1986年7月—1995年11月新沂市經委辦事員、科長。
1995年11月—1997年5月新沂市邵店鎮黨委副書記。
1997年5月—1998年5月新沂市政府辦公室副主任。
1998年5月—2000年3月新沂市新安鄉鄉長。
2000年3月—2003年4月新沂市新安鎮鎮長。
2003年4月—2004年4月新沂市委組織部副部長，機關工委書記。
2004年4月—2013年9月新沂市交通運輸局局長。
2013年9月27日當選新沂市人民政府副市長。
金江紅 副市長（掛職） 工作分工：
負責科技鎮長團和電子政務系統建設等方面的工作。協助賈泉涌同志分管政府法制、政府效能建設、政務公開等方面的工作，協助孫紅同志分管科技和知識產權方面的工作。
領導簡歷：
金江紅，男，山西運城人，畢業於原吉林工業大學電子系自動化專業，工學學士，電子與通信工程碩士，現任吉林大學黨委統戰部副部長。
1998年原吉林工業大學電子系學生工作辦公室輔導員。
2003年吉林大學通信工程學院團委書記。
2005年吉林大學校長辦公室秘書。
2008年12月任吉林大學黨委統戰部副部長。
2015年8月— 新沂市人民政府副市長。
楊勇 副市長（掛職） 工作分工： 領導簡歷：
1995.09-1999.07 安徽大學經濟學專業本科 學生
2000.03-2001.02 中共濉溪縣委組織部辦公室 辦事員
2001.02-2001.09 中國聯通淮北分公司綜合部 辦事員
2001.09-2004.06 南京大學商學院金融學專業碩士研究生 學生
2004.06-2006.03 中國農業發展銀行江蘇省分行 辦事員
2006.03-2007.06 中國農業發展銀行江蘇省分行信貸管理處 科員
2007.06-2008.10 中國農業發展銀行江蘇省分行信貸管理處 副主任科員
2008.10-2008.12 中國農業發展銀行江蘇省分行信貸管理處 業務副經理
2008.12-2015.04 中國農業發展銀行江蘇省分行信貸管理處 業務經理
2015.04-2015.06 中國農業發展銀行徐州市分行 行長助理、黨委委員
2015.06-至今 中國農業發展銀行徐州市分行 行長助理、黨委委員、工會工委主任
⑶ 教育局政工股股長是什麼級別
這個問題只能以通常情況回答，通常區縣教育局政工股股長為副科級，市裡為正科級
⑷ 考國家公務員什麼單位最好
考的內容《行政職業能力傾向測驗》和《申論》
《行政職業能力傾向測驗》中數量關系題型，表面上看起來考察的是對數字的敏感程度，好象理科的考生對於此類題目更得心應手。其實它是考察考生對於規律的發現和把握的能力，這是理科考生和文科考生都應該具備的能力。再如：《申論》考試表面看起來是和作文一樣考察考生的文字表達能力的，實際上文字表達能力僅僅是《申論》所需要考察的一項能力，在整體中也只佔較小的一部分。《申論》所要考察的主要是考生對於材料分析、理解、概括和發現問題、解決問題的能力，這些都是政府機關工作人員所應具備的基本能力，也是廣大考生在中學、大學的所有課程學習中所要求的能力。因此，不論文科、理科還是工科考生，只要你有一定的分析能力，能夠准確地抓住事物的實質，那麼不論你是否接受過專業寫作方面的訓練，都會有一個滿意的成績。
綜上所述，《行政職業能力傾向測驗》、《申論》是沒有專業性傾向的考試。無論在考試設計，還是命題方面，盡可能地排除了對不同專業考生不公平的可能性。只要是具備了基本能力的考生，在考試中都能充分的展現自己的能力，得到滿意的分數。
考試技巧
確定要報考公務員後更重要的是精心准備考試，因為公務員考試現在很熱，而且目標很明確。一般一個職位就有幾十人競爭，而好的職位有的達到上千人競爭。我認為比較好的方法是：
a、先買一本好的復慣用書認真看，學習公務員考試的大體內容。在網上下載一些公務員考試的培訓視頻（免費或價格便宜的）學習一下，也就當加入發培訓班。
b、做幾套歷年真題，在2010年國家公務員考試綜合教材里就有很多，從而了解考試的方向，找出自己薄弱環節，獲得自己現在得分，找准自己的位置。
c、找大量的試題進行針對性練習，多做分類試題，把自己最弱的項目補上來。在練習時一定要計時練習，因為公務員考試考的就是速度。
d、做最近幾年的公務員考試真題和近年的模擬試題，注意一定要嚴格按時間來。經過幾個月的准備就可以沉著應戰了。對於cd兩項，最好找可以計時練習的軟體和在線考試網站。最後要說的就是：如果你花一個月准備考試，你的結果就是去了解一下公務員考試。花三個月時間准備，你就有一定競爭力了。花半年時間准備，可能前5名就有你了。花多點時間准備，你就有希望了。
⑸ 考國家公務員什麼單位最好
很多人在報考公務員的時候都會問：「報考某某單位怎麼樣?」「某某崗位適合我嗎?」「我應該調動去某個單位嗎?」「我在某某單位有前途嗎?」說到底，這些都是公務員新人的職業規劃問題，因為大家對這些單位不了解，所以才會產生疑惑。這里，為大家整理了一些體制內單位的基本情況，僅供大家參考。
⑹ 珠暉區的地理環境
2014年，在區委、區政府的正確領導下，全區上下圍繞建設「三新」珠暉目標，著力穩增長、調結構、惠民生、促改革，攻堅克難，奮發作為，圓滿完成了全年各項目標任務,經濟結構顯著改善，民生事業顯著進步，綜合實力顯著提升，全面建設小康社會進程顯著加快，國民經濟和各項社會事業得到進一步發展。
一、綜合
綜合實力明顯提升。初步核算，2014年全區實現地區生產總值（GDP）184.92億元，比上年增長10.9%（可比價增速，下同）。分產業看：第一產業實現增加值8.15億元，增長4.6%，對經濟增長貢獻率為1.8 %，拉動GDP增長0.2個百分點；第二產業實現增加值109.16億元，增長9.9%，對經濟增長貢獻率達54.4%，拉動GDP增長5.9個百分點；第三產業實現增加值67.61億元，增長13.4%，對經濟增長貢獻率達43.7%，拉動GDP增長4.8個百分點。全區三次產業結構比為4.4:59.0:36.6，與2013年比，第一產業下降0.2%，第二產業下降1.0%，第三產業上升1.2%，經濟結構進一步改善。
就業形勢基本穩定。年末全區城鎮新增就業人員6256人，全年城鎮登記失業率在4.18%以內，城鎮零就業家庭動態清零，失業再就業人數3623人，新增農村勞動力轉移就業2600人。全年共舉辦各類技能培訓班6班次，培訓人員360人。
安全生產形勢較好。全年共發生安全生產事故319起，比上年減少140起，下降30%；死亡76人，比上年多出2人，增長2.7%；重傷183人，比上年減少261人，下降58.6%；經濟損失2067萬元，比上年多出565萬元，增長37.6%。
二、農業
農業生產穩步發展。全區農林牧漁業實現增加值8.15億元增長4.6%。農業產量方面，糧食總產量為32558噸，增長3.9 %；油菜籽產量為2484噸，增長3.1%；蔬菜總產量為188777噸，增長4%。瓜果總產量為189862噸，增長7.2%。畜牧水產業方面，出欄肉豬25.3萬頭；出欄牛0.02萬頭；出欄羊0.09萬頭；出籠家禽60.9萬羽；水產品4315噸。
農業產業化步伐不斷加快。全區新增農業企業4個；有市級以上龍頭農業加工企業5家；建成農產品基地12個，擴建蔬菜基地3500畝，建成無公害種植面積0.8萬畝；建成標准化生豬養殖場3個；全年新增農民專業合作社18個，現共有農民專業合作社77個，增長23%，農民專業合作社成員3200人，增長10%。新建和改建各類水利工程5餘處，累計投入資金2274萬元
新農村建設穩步推進。全年投入資金4700萬元，建設農村清潔工程示範村3個；新建和改造行政村配電網3個。新建農家書屋6個。新建農村沼氣池8個30立方米，垃圾桶7.5萬個，完成庭院綠化10283戶，栽種樹木60萬余株。全年解決了2.4萬人的飲水困難及飲水不安全問題。
三、工業和建築業
工業經濟快速增長。年末全區擁有規模以上工業企業66個，其中新增6個。全區完成規模以上工業產值142.95億元，實現規模以上工業增加值增長7.3%。實現規模以上工業銷售產值141.63億元，產銷率達99.1%。
建築業有所上升。年末全區共有資質以上建築業企業15個，完成總產值108.22億元，上升3.3%。房屋建築施工面積31.9萬平方米，房屋建新開工面積10.73萬平方米。
四、固定資產投資
固定資產投資快速增長。全區完成全社會固定資產投資145.03億元，增長27.4%。項目建設成效明顯，全區全年實施各類項目145個，其中省市重點項目15個。
工業投資佔主導地位。全區工業固定資產投資67.13億元，增長9.4%，占固定資產投資總量的46.3%。
房地產開發穩步增長。全區房地產開發投資6.71億元，增長2.9%。商品房竣工面積1351539平方米，商品房屋銷售面積86888平方米。
五、商貿、旅遊和招商引資
社會消費繁榮活躍。在城鄉居民收入顯著增加、居民消費能力有效提升等利好因素的帶動下，城鄉消費品市場繼續呈現活躍態勢。年末全區完成社會消費品零售總額91.48億元，增長13.0%。全年新增規模以上商貿單位19個，限額以上單位達到81個。全年外貿進出口完成2243萬美元，增長17.93%。
旅遊工作成效顯著。全年實現旅遊總收入22.18億元，增長22.27%；接待國內外遊客349.41萬人次，增長17.1 %。
招商引資規模擴大。全年投資2000萬以上產業新開工項目15個，引資15.83億元，到位6.14億元；全年新竣工項目15個，引資7.43億元，到位5.98億元。全區實際利用外商直接投資3680萬美元；實際利用內資17億元。
六、財政
財政綜合實力不斷增強。全年完成財政總收入12.95億元，增長10.33%；一般預算收入5.99億元，增長27.9%。稅收占財政收入的比重達83.66%，財政總收入佔GDP的比重達7.01%。財政一般預算支出9.27億元，增長20.55%，其中農林水事務支出6680萬元，增長3.37%；科學技術支出139萬元，增長4.51%；醫療衛生支出12203萬元；教育支出15080萬元。
七、教育、科技
教育事業鞏固提升。全區現有在職教師1262人，共有小學42所，九年一貫制學校1所，中學4所，在校學生23397人（含民辦學校）。全年完成3所合格學校後續建設，我區正向教育強區邁出堅實步伐。一是學前教育質量提升。全年投資275萬元完成了衡州路（公辦）幼兒園建設。全區幼兒園擁有量達到65所，在園幼兒8309人，學前三年毛入園率95%，學前一年毛入園率100%。二是義務教育全面發展。小學在校學生21217人（含民辦小學），小學適齡兒童入學100%，鞏固率100%。初中在校學生2180人（含民辦學校）；初中適齡人口入學率100%，鞏固率99.6%。
科技創新穩步推進。全年實現高新技術產品產值161億元。獲上級部門科技項目15項，經費135萬元，按新標准，累計認定並有效的國家高新技術企業數16家，專利申請數221件，授權專利數141件,其中發明專利申請數113件，授權發明專利數12件。10萬人專利申請數73件，10萬人授權專利數47件，10萬人授權發明專利數4件，科技成果轉化數50項，規模以上企業建立研發機構的比例27%。年技術市場成交合同金額為35700萬元，產學研合作簽訂項目數22個，技術開發和服務機構7家，專業技術人員總數24500人，萬人擁有專業技術人員數816人，科技特派員人數24人，科技人員服務企業人數17400人。規模以上工業企業科技活動經費支出占產品銷售收入的比例是0.96%。
八、文化、體育和衛生
文化、體育事業成績突出。文化、體育事業成績突出。全區共擁有鄉鎮、街道文化站11個，其中綜合性鄉鎮文化站4個，街道文化站7個。文化館1個，公共圖書館1個，紀念館1個，電影院1個。青少年學生校外活動中心1個，社區文化活動中心32個，6000平米以上的全民健身廣場4個，社區文化廣場23個，示範性學院1個、學校4個、學習中心10個；新增圖書1300餘冊。文化活動有聲有色，全年共舉辦了「廣場旬旬演、社區周周樂」64場，其中「廣場旬旬演」 4場，「社區周周樂」 60場，群眾文體活動深入人心。體育成績斐然，參加省青少年常規體育比賽獲10枚金牌，網球代表省、市參加全國比賽獲全國比賽獲冠軍5個，亞軍5個，季軍8個。
衛生事業穩步發展。全區共擁有各類衛生機構238個，其中區屬醫院3家，鄉鎮衛生院4個，社區衛生服務中心6個，婦幼保健院1個，婦女兒童醫院1個，疾病預防控制中心1個，衛生監督所1個，其他各類醫療機構及個體診所208個。衛生技術人員987人，其中執業醫師和執業助理醫師571人，注冊護士455人，衛生防疫人員92人；醫院、衛生院床位887張。農村合作醫療和醫葯衛生體制改革深入推進，統籌地區新農合住院費用平均補償率達到65%。著力抓好重大傳染病防治，保障人民健康。全區無甲類傳染病報告，乙類法定傳染病發病數1063例，發病率332.18/10萬，全年計劃免疫接種一類16苗，接種率97.3%以上；孕、產婦系統管理率92.24%，住院分娩率100%；7歲以下兒童管理率95.24%，5歲以下兒童死亡率7.32‰。
九、城市建設和環境保護
城市綜合承載能力提高。全區兩廂提質改造投資4614萬元，衡州大道、湘江東路兩廂舊貌換新顏，拆除防盜網44244平方米，改造防盜網23585.5平方米，拆除遮陽罩23951米，新增綠地23947平方米，牆面改造25700平方米，牆麵粉刷66038平方米，規整管線8300多米。投資約190萬解決與市民生活息息相關的「溝不通、路不平、燈不亮」等民生項目，新做瀝青5206㎡，硬化路面3320㎡，疏通下水道3161m，清化糞池257個，安裝太陽能路燈27盞，特別是蘇州灣社區，投資近30萬元，油化路面3000㎡，新裝太陽能路燈8盞，修復路燈3盞。投資38.1萬元對獅山路、建湘路進行全面修復，新做瀝青路面2700㎡，修復砼路面下沉700㎡，投資39萬元對蔡家皂到飛機坪一帶，進行修復提質，部分路段拓寬1.5-2米，修復砼1802平方米。全區城鎮功能進一步完善，城市面貌煥然一新，城市綜合承載能力進一步增強。
環境質量進一步改善。全年化學需氧量、氨氮排放量、二氧化硫排放量、氮氧化物排放量分別為7442.42噸、1911.70噸、4748噸和3727.45噸，分別下降7.89%、6.12%、25.67%、0.07%。環境空氣優良率為94.3%，飲用水水源地水質達標率為100%。美麗鄉村建設順利推進，全區共有國家級生態鄉2個，省級生態鎮1個，省級生態村6個。
十、人口、人民生活與社會保障
人口計生工作穩定發展。全區年末總人口為34.06萬人。據區人口和計生局統計：全年出生人口2788人，出生率為9.41‰；死亡人口1791人,死亡率為6.05‰。人口自然增長率為3.37‰，出生人口男女性別比為109.15：100。符合政策生育率為90.96%，多孩率為10.00%。全區發放農村部分計劃生育家庭獎勵89.7萬元，共計935人、獨生子女死亡傷殘特別扶助191.2萬元，共計395人。
居民生活水平不斷改善。城鄉居民現金可支配收入25129元，增長9.5%。
社會保障工作進一步完善。全區共征繳企業養老保險13718萬元，完成年度目標任務的319%，發放基本養老金10322萬元，按時足額發放率100%；失業保險102萬元，完成全年目標任務的170%；新農保和城居保265萬元，完成全年目標任務的102%，共發放基礎養老金1113.3萬元；城鎮職工醫療保險1340萬元，完成全年目標任務111%；城鎮居民醫療保險3740萬元，生育保險66萬元，完成全年任務120%；基本醫療保險市級統籌開展率100%,基本醫療保險覆蓋率95%。
民政事業穩步發展。全年共辦理結婚登記2573對，離婚登記810對，收養登記0對，辦理老年優待證2973個。各項社會公益事業、社區綜合服務事業等都有較快發展。全年發放90歲以上高齡老人長壽生活補貼48萬元。